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Comenzando Un Nuevo Trabajo Con Compensación Para Trabajadores En Atlanta Y Phoenix

Si recibe beneficios de compensación para trabajadores de su empleador actual, pero está considerando conseguir un nuevo trabajo, debe hablar con un abogado de compensación laboral de Cruz & Asociados antes de tomar cualquier decisión relacionada con su carrera. Las leyes que rodean los beneficios de compensación para trabajadores varían según el estado en el […]

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¿la Compensación Para Trabajadores Cubre Las Lesiones Por Esfuerzo Repetitivo?

Una lesión por esfuerzo repetitivo, también conocida como RSI (repetitive strain injury), es una lesión que ocurre debido a movimientos repetitivos y uso excesivo de una parte del cuerpo. Como su nombre lo indica, una lesión por esfuerzo repetitivo ejerce demasiada presión sobre los músculos o tendones y causa inflamación, dolor, distensión muscular y daño […]

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Empleado Frente A Contratista Independiente Según Las Leyes De Compensación De Trabajadores

Un contratista independiente es diferente a un empleado de tiempo completo, a tiempo parcial o estacional. Si bien los contratistas tienden a tener más independencia en lo que respecta al trabajo que realizan, ser un contratista independiente también conlleva algunos riesgos. Uno de ellos es que el empleador no le garantiza la compensación para trabajadores […]

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¿ha Sido Lesionado En El Trabajo? Hable Con Cruz & Asociados

Las lesiones en el trabajo son comunes, especialmente si trabaja en una industria de alto riesgo que requiere maquinaria pesada y mano de obra. Si se lesionó en el trabajo, no está solo. Por suerte, existen muchos procesos legales para proteger a los empleados que han sufrido accidentes laborales. Solicitar una compensación para trabajadores es […]

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¿puede Usted Renunciar Mientras Recibe Compensación Laboral?

Muchos clientes les preguntan a nuestros abogados de compensación para trabajadores, cuáles son las reglas y regulaciones cuando se trata de dejar un trabajo mientras reciben compensación para trabajadores. La respuesta simple a si puede renunciar mientras recibe los beneficios de compensación para trabajadores es, ¡sí se puede! Sin embargo, como en cualquier trabajo, una […]

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Lo Que Debe Saber Sobre Las Enfermedades Relacionadas Con El Trabajo Y La Indemnización Laboral

Una enfermedad ocupacional es una condición o trastorno que resulta de la naturaleza de su trabajo. En otras palabras, es una enfermedad que de otro modo no habría contraído si no fuera por sus actividades en el trabajo. Desafortunadamente, las enfermedades relacionadas con el trabajo pueden ocurrir con el paso del tiempo, pero tienen un […]

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